Senior Associate (Litigation)
Miejsce pracy
Warszawa
Zakres obowiązków
- sporządzanie pism procesowych, występowanie przed sądami i urzędami
- bieżąca obsługa prawna klientów kancelarii w zakresie prawa cywilnego, handlowego i korporacyjnego
- bieżący kontakt z klientem w zakresie realizowanych projektów w języku angielskim
- prowadzenie prezentacji, negocjowanie warunków umów
- sporządzanie ofert dla klientów
- uczestniczenie w projektach marketingowych (szkolenia, prasówka, artykuły, legal newsy, webinary i inne projekty marketingowe i wewnętrzne itp).
- przekazywanie know-how w zespole / wdrażanie nowych członków zespołu do pracy
Poszukiwane kompetencje
- tytuł zawodowy - radca prawny lub adwokat
- min. 4 - 6 lat doświadczenia w dziale procesowym kancelarii
- znajomość prawa cywilnego i procedury cywilnej
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1, w tym terminologii prawniczej
- umiejętność pracy w zespole oraz łatwość w nawiązywaniu relacji z klientami
- umiejętność bardzo dobrej organizacji czasu pracy
- punktualność, odpowiedzialność za jakość i terminowość realizowanych zadań
Dlaczego warto do nas dołączyć?
- Możesz wygodnie organizować swoją pracę: po upływie stacjonarnego okresu wdrożenia oferujemy możliwość pracy hybrydowej, ale zależy nam także, żeby min. 2 dni tygodniowo spotkać się w biurze. Poza tym możesz u nas skorzystać z workation (10 dni w skali roku).
- Dbamy o rozwój Twoich kompetencji: czekają na Ciebie ciekawe zadania, międzynarodowe projekty dla rozpoznawalnych klientów, a także liczne szkolenia miękkie, merytoryczne (np. bieżące szkolenia ze zmian podatkowych) oraz językowe (z języka angielskiego i/lub niemieckiego). Dofinansujemy także szkolenia zewnętrzne, wspieramy w zdobywaniu uprawnień zawodowych.
- Możesz skorzystać z dodatkowych benefitów: oferujemy dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego oraz platformy kafeteryjnej (karta Multisport lub wymiana doładowania na inne produkty/usługi) i karty lunchowej.
- Możliwość budowania swojej marki osobistej: w tym prowadzenia webinarów i/lub tworzenia publikacji fachowych.
- Możliwość zaangażowania się w firmowe grywalizacje sportowe oraz inicjatywy charytatywne: w okresie letnim angażujemy się w sportowe rywalizacje firmowe, a zimą organizujemy konkurs na kartkę świąteczną oraz jarmark bożonarodzeniowy. Przy tych okazjach integrujemy się ze sobą, ale co najważniejsze wspieramy szczytne cele - dochody przeznaczamy na cele charytatywne wybierane także przez naszych pracowników.
Data ostatniej modyfikacji środa, 22 stycznia 2025